O projeto que cria a portabilidade nas contas de luz deu mais um passo nesta quarta-feira, 21, no Senado, ao ser aprovado pela Comissão de Constituição e Justiça (CCJ). A proposta já havia recebido o aval da Comissão de Assuntos Econômicos (CAE) na terça-feira. O texto agora segue, em caráter terminativo, para a Comissão de Infraestrutura.

Atualmente, apenas grandes consumidores de eletricidade podem participar do chamado “mercado livre” de energia, negociando diretamente com os geradores. Os demais consumidores – com uso mensal inferior a 500 KW – estão sujeitos ao monopólio do “mercado cativo”, nas mãos das distribuidoras que possuem a concessão de cada região.

O projeto prevê que, independentemente da quantidade de eletricidade consumida, os consumidores poderão contratar o fornecimento de luz de qualquer distribuidora que opere no Sistema Interligado Nacional (SIN). O texto prevê ainda uma migração escalonada para o novo modelo ao longo dos próximos anos.

O ano letivo de 2018 não chegou ao fim ainda, mas o Procon Goiás como de costume divulgou os primeiros números da pesquisa sobre o preço das mensalidades para 2019, nas escolas particulares de Goiânia. Os números levantados mostram que a variação pode chegar a 470% em algumas séries de escola para escola.

Segundo as informações divulgadas pelo órgão, 52 escolas da rede privada, em diversas regiões da capital foram visitadas durante a pesquisa. Os números divulgados de forma extraoficial pelo Procon, mostram que o reajuste médio no ano entre as instituições de ensino é de 4,82% nas mensalidades das escolas para o ano que vem.

Durante a pesquisa, o órgão constatou que a variação por exemplo da Educação Infantil I registrou um reajuste de 17,24% para o próximo ano; além dela quem também teve um reajuste foi a 2ª série do Ensino Médio, com um reajuste anual de 12,26% para 2019.

A variação é menor do que a registrada para 2018

O Procon divulgou no final do mês de novembro do ano passado a variação para 2018 quando foram visitadas 38 escolas. A variação no entanto é maior do que para o próximo ano que é de 4,82%. Em 2018 a variação chegou 9,64% de uma escola para outra, para o ano corrente a maior variação encontrada foi de 300%, porém para 2019 essa variação chega a 470%.

Variação em algumas séries pode chegar a 470% em escolas particulares de Goiânia

O Procon Goiás não observou apenas essas duas séries, em algumas séries a variação no valor pode chegar a 470% com esta sendo a maior diferença encontrada durante as pesquisas. O Procon informou que vai divulgar uma série de orientações para os pais avaliarem a qualidade de ensino, além dos direitos e deveres dos pais ao escolher uma escola particular para educação de seu filho.

Os resultados oficiais vão ser divulgados na manhã da próxima quinta-feira (22/11) na sede do Procon Goiás e publicados no site do órgão www.procon.go.gov.br para que toda à sociedade tenha acesso a informação.

Nos dias 22 e 23 de novembro, próximas quarta e quinta-feira, Goiânia receberá um evento promovido pela Federal do Comércio do Estado de Goiás (Fecomércio) e Serviço de Aprendizagem Comercial (SENAC), juntamente com a Associação Brasileira de Recursos Humanos, Seccional Goiás (ABRH-GO). Serão oferecidas mais de 3 mil vagas de emprego, além do lançamento do Fórum Permanente de Geração de Empregos. O objetivo da ação é fomentar o mercado de trabalho e aumentar a oferta de vagas em Goiás.

Durante a ‘ABRH na Praça’ são esperadas cerca de 26 mil pessoas. O evento é totalmente gratuito e será na Faculdade Senac – Campus Santa Genoveva, em Goiânia. Na quinta-feira (22/11) o evento começa das 8h às 20h e na sexta-feira das 8h às 18h. Esta é a oitava edição da feira na capital.

Neste ano, os participantes poderão cadastrar currículos e vagas pelo período de 12 meses, no Clube de Vagas ABRH-GO, que os disponibilizará para a análise das empresas associadas, incluindo as que não estiverem participando do evento. “Nosso objetivo é fazer o intercâmbio real entre os candidatos e colaboradores e as empresas que dispõem de oportunidades de trabalho”, afirma Dadson Borges de Moraes, presidente da ABRH-GO.

A organização reafirma que o evento é um projeto de responsabilidade social de grande utilidade pública que disponibiliza vagas, capta currículos, leva informações e conhecimento sobre o mercado de trabalho e processos seletivos para a população.

Fecomércio e Senac lançam Fórum Permanente de Geração de Empregos

No dia 22, primeiro dia de feira, ocorrerá o lançamento do Fórum Permanente de Geração de Empregos, uma iniciativa da Fecomércio que conta com o apoio do governador eleito, Ronaldo Caiado, do senador Vanderlan Cardoso, e empresas aliadas, além da parceria com o Senac. Essa aliança busca incentivar o mercado de trabalho e aumentar a oferta de vagas para os goianos.

De acordo com o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho, Goiás está em quarto lugar na geração de empregos e tem na indústria e no comércio atacadista as maiores ofertas de vagas de trabalho. Segundo Marcelo Baiocchi, presidente da Fecomércio, essa ação promete aumentar ainda mais o número de vagas e postos de trabalho.

Você já pensou em desenvolver algum tipo de trabalho voluntário? Essa é uma iniciativa que requer bastante comprometimento, uma vez que é praticada em prol de interesses sociais e comunitários. Diversas instituições não contam com apoio financeiro do governo ou de iniciativas privadas, portanto, sempre precisam da ajuda de pessoas de bom coração que estejam dispostas a doar um pouco de seu tempo ou conhecimento em prol de boas causas. Instituições precisam de trabalho voluntário em Goiânia e também em Aparecida.

O Organização dos Voluntários de Goiás (OVG) é um bom exemplo para quem busca praticar esse tipo de ação. O órgão possui uma unidade de formação e encaminhamento de voluntários para aquelas instituições que precisam de ajuda e são cadastradas e parceiras. Mas é claro que existem outros lugares que precisam de muita ajuda. Confira!

Trabalho voluntário em Goiânia e Aparecida:

1 – Centro Goiano de Voluntários, da OVG

Pretende fazer uma boa ação e está em busca de trabalho voluntário em Goiânia? Então procure pelo Centro Goiano de Voluntários (CGV), que é um lindo projeto da OVG.

Atuando desde 2001, a instituição trabalha recebendo, capacitando e encaminhando para as organizações que precisam, pessoas interessadas nesse tipo de iniciativa. Vale lembrar que os locais que recebem os voluntários também são treinados para fazerem isso da melhor forma possível.

O objetivo da instituição é realmente promover a cultura do voluntariado, difundindo e multiplicando experiências de sucesso, potencializando parcerias para o desenvolvimento de mais iniciativas na área.

O melhor de tudo é que qualquer pessoa pode ser voluntariar! Para isso, basta entrar em contato com o CGV e fazer o pré-cadastro, para participar da capacitação. Após esse processo, a pessoa é encaminhada para instituições parceiras da OVG conforme a disponibilidade de vagas. Não perca essa oportunidade de fazer o bem!

Horário de funcionamento: segunda a sexta, das 7h às 17h

Telefone para maiores informações: (62) 3201-9709

Endereço: R. 16-A, 885 – St. Aeroporto, Goiânia – GO, 74075-150

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2 – Voluntariado da ACCG

A Associação de Combate ao Câncer em Goiás possui uma Coordenação de Voluntários (CVL), responsável por cerca de 300 pessoas que atuam nos mais diversos projetos do Hospital Araújo Jorge. A seleção acontece anualmente e os interessados precisam passar por avaliações psicológicas e frequentar um curso de preparação, até que sejam encaminhados.

Entre as atividades desenvolvidas pela CLV estão: prestar informações aos pacientes no ambulatório, centro cirúrgico e leitos do Hospital Araújo Jorge, organizar eventos beneficentes, oficinas de costura, entre outros.

Mas antes de se tornar um voluntário é importante estar ciente dos seguintes pontos:

• É preciso assumir um compromisso muito sério com a ACCG, principalmente em função dos pacientes;
• Todas as regras do voluntariado ACCG devem ser cumpridas;
• Não é fornecida ajuda de custo;
• O trabalho voluntário deverá ser conciliado com outras atividades pessoais.
• É preciso ter mais de 18 anos

Os interessados podem entrar em contato com a Coordenação de Voluntários, por meio dos telefones (62) 3243 – 7004 ou 3243 – 7062.

3 – Centro de Valorização da Vida (CVV)

O suicídio é considerado pelo Ministério Público como um problema de saúde pública, e infelizmente, atinge milhares de pessoas em nosso país. No entanto, é sempre bom saber que uma pessoa pode ser impedida de tirar a própria vida através do simples ato de manter um diálogo sincero e saudável com alguém que entenda o que ela está enfrentando.

Este é sem dúvida, um dos maiores esforços do CVV. A discussão e o estudo acerca do tema suicídio são formas eficientes de promover a prevenção e só é possível quado profissionais da saúde, população, mídia e governantes se unem para conduzir as informações necessárias para aqueles que tanto precisam.

O trabalho voluntário em Goiânia também acaba sendo bastante importante para o Centro de Valorização da Vida. O voluntário do lugar doa seu tempo e atenção para aqueles que precisam conversar com alguém de forma anônima e sigilosa, sem críticas ou julgamentos.

Os interessados devem ter acima de 18 anos e pelo menos quatro horas disponíveis por semana, e é claro, ter muita vontade de ajudar pessoas. Para ser um plantonista do Programa de Apoio Emocional do CVV, é preciso participar de um curso gratuito de preparação, seja na unidade próxima a você, ou mesmo pelo ambiente virtual.

Faça seu cadastro clicando aqui!

4 – Associação Solar das Acácias

A Associação Solar das Acácias é um abrigo de idosos que oferece abrigo, cuidados e orientações também para pessoas carentes que buscam por reintegração na sociedade. Localizada na cidade de Aparecida de Goiânia, a casa foi fundada ainda no ano de 1987 e luta para continuar seguindo sua missão.

Atualmente, o abrigo atende permanentemente 20 idosos que possuem acesso a um ambiente pluralista no que tange o aspecto religioso. A casa é um dos locais que mais precisam de trabalho voluntário, seja para ajudar a cuidar dos idosos ou ajudas que vem de doações ou mesmo visitas.

Telefone para maiores informações: (62) 3282-9095

Endereço: R. 15 de Março, Quadra 3, Lote 4, s/n – Parque Flamboyant, Aparecida de Goiânia – GO, 74922-480

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5 – Grupo Miau Auau

O trabalho voluntário em Goiânia também pode ser feito através de uma adoção ou doação. Isso mesmo! Para entender melhor, você precisa conhecer a Associação de Proteção Animal Miau Auau. A instituição atua sem fins lucrativos e resgata cães e gatos das ruas para encaminhá-los para adoção.

Os bichinhos são tratados, castrados e vermifugados antes de passarem pelo processo. Mas para continuarem realizando esse trabalho, o grupo depende sempre de doações de ração e produtos para os pets, bem como da venda de produtos como camisetas, canecas e plaquinhas de identificação.

Para ajudar a ONG, você pode entrar em contato pelo Instagram @grupomiauauau ou pelo e-mail: grupomiauauau2015@gmail.com.

 6 – Instituição Social Manassés

O trabalho voluntário em Goiânia pode ser realizado com pequenos gestos e até mesmo onde você menos espera. Quem tem o costume de andar de ônibus pela capital e cidades do entorno, provavelmente já viu alguns jovens representando a instituição.

Fundada há cerca de 15 anos, a ONG foi criada pelo pastor Manassés, com o intuito de ajudar e recuperar jovens dependentes químicos. E assim vem sendo até os dias de hoje, funcionando de forma gratuita para aqueles que precisam e sobrevivendo com a ajuda de doações e da venda de balas e outros produtos.

Essas vendas são feitas dentro dos ônibus coletivos, por rapazes da própria instituição que são ex-dependentes. Você pode comprar deles, ou ainda oferecer doações e trabalhos voluntários na própria instituição.

Telefone para maiores informações: (62) 3609-6089

Endereço: Av. Venerando de Freitas Borges, 692 – Qd 5, lote 2, Setor Jaó

Quando ele cavava o buraco, recebeu a ordem para cavar outros dois em um cemitério de Goiânia. Lado a lado. Horas depois, ajudaria sepultar pai, mãe e filha, uma criança de dois anos. A família morreu em um acidente durante um final de semana maio.

Quando chegou em casa, abriu uma garrafa de 51 e bebeu inteira. No dia seguinte, não queria mais saber do cemitério em que trabalhava havia cinco anos. “Eu queria me matar”, conta. “Eu nunca tinha bebido. Minha mulher ficou desesperada”. Ele não conseguiu ajuda para se tratar de um problema comum entre coveiros: a depressão.

Por sorte, ele conseguiu escapar da tristeza melancólica do dia a dia e, agora, comemora uma decisão que pode pôr fim à angústia de não saber quando vai se aposentar.

Vereados que compõem a Comissão de Constituição e Justiça (CJ) derrubaram o veto do prefeito de Goiânia Iris Rezende Machado (MDB) nesta quarta-feira (21/11) que concedia aposentadoria especial para coveiros municipais.

O veto do Executivo à emenda no projeto da reforma no Instituto de Previdência dos Servidores Municipais (IPSM) é da autoria da vereadora Sabrina Garcêz (PTB), que preside a comissão.

Pelo menos 60 coveiros atuam em Goiânia

Ela destacou o serviço que os 70 coveiros nomeados em cargo público desempenham um serviço essencial à sociedade e trabalham em ambiente insalubre, além da falta de “equipamentos de segurança e péssimas condições, tais como, falta de um banheiro que possam usar antes de irem para suas casas e um local apropriado para fazerem suas refeições”.

O relator, vereador Delegado Eduardo Prado (PV), que fez relatório pela derrubada do veto, esclareceu que já existe uma súmula vinculante do Supremo Tribunal Federal (STF) concedendo a aposentadoria diferenciada para os coveiros em todo o país e que foram aprovadas emendas favorecendo duas categorias: a dos coveiros e a dos guardas metropolitanos e apenas a dos coveiros foi vetada.

A matéria segue para o plenário para votação. Caso o veto seja derrubado, a Câmara Municipal de Goiânia sanciona a lei.

“Se a gente recebe insalubridade é porque tem risco. Isso quando removemos restos mortais, encontramos verme e fungos. Corremos riscos com mortos que faleceram com doenças contagiosas. Não podemos deixar a família desamparada”, lembra um coveiro.

“E ainda sofremos discriminação. Quando falamos que somos coveiros, as pessoas rejeitam. A gente não é reconhecido pela Prefeitura. A gente enterra uma pessoa, no dia seguinte ficamos mal. É triste enterrar uma criança, por exemplo. Não temos reconhecimento nem com assistência com um psicólogo nem financeiro”, reclama.